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青春岁月,我为公司添光彩

2019-05-21 13:30:00 作者:刘攀 来源:欧冠常德
    “无奋斗,不青春”,这是习总书记在五四青年节对青年提出的殷切希望。听后不由自主地撞击青年们内心的涟漪,而激情澎湃,没有奋斗过的青春,是不带有色彩的青春。因为青春不是年华,而是心境;青春不是桃面、丹唇、柔膝,而是深沉的意志、恢宏的想象、和炽热的激情,青春是生命的深泉在涌流……,没有理由我们不趁青春岁月而奋斗,为公司的持续发展添砖加瓦。
    2019年,欧冠常德在国家碳排放挂牌交易新形势下,既要达成中国建材集团提出“三精”管理要求下的体制结构改革,又要顺利通过安全生产一级标准化复审,二星级岗位达标的持续全面推进,“5S”现场管理的进一步深化,企业管理内训师的培训等工作。每一项都是硬指标,每一场都是硬仗。
    作为企业内训师团队是领导者的梦之队,是思想统一、步调一致、技术一流、高度凝聚,追求卓越的绩效学习型团队。内训师团队不仅是岗位标兵、员工表率,更要将自己当成火种,带动周围的人在工作中学习,在学习中工作,让所有员工在企业变革与发展的关键时期,跟上步伐,一个都不掉队。
    建立攻关小组,解决生产难题。年初,借助烧成车间蓖冷机斜拉链改造的成功经验,在公司领导的倡议下,创建了学习型组织团队,随后在各车间成立了针对跑、冒、滴、漏、台产、能耗等诸多难题的攻关小组。在不到一个月的时间内,攻关小组就啃下了生料车间辊压机电耗和台产难达标难的这块硬骨头,完成了从308t/h到320t/h的奇迹飞跃。
    降本增效,开源节流。能耗是一个国家能否可持续发展的基石,低能耗是企业生存的保障,是企业改革中的重中之重。降低设备能耗、办公能耗势在必行。所以,我们要努力提高生产效率,克服各种客观因素,时刻关注物料的湿度、粗细等问题带来的负面影响,同时提高停机时的设备定检质量,杜绝设备临停。在日常生活、综合办公、安全生产中把降本增效、开源节流细节工作落到实处。在办公区域,做到合理利用纸张,做到人走水断流,及时开关;在生产环节合理调整用电时间,积极利用峰谷电价差来安排生产,我们所节约每一滴水,每一度电都将成为公司发展的一块砖一片瓦。
    从我做起,实现企业本质安全。始终坚持“安全生产效益优先”的安全生产管理理念,以“安全第一,预防为主,综合治理”的方针为主线,充分完善规范企业各类安全生产管理制度,积极推进隐患治理工作,将各类问题最大限度的消灭在萌芽状态,杜绝各类安全事故的发生。加强安全教育培训,提高安全意识,增强主观能动性,实现车间、班组自主管理。打破传统思维,从以前的“要我安全”,转变为“我要安全”,解放思想,实现自我变革,从而使企业实现本质安全。  
    企业是我们第二个家,是施展才华、体现自我价值、实现人生理想的大舞台。欧冠常德是我们的避风港,更是我们的梦剧场,做为欧冠常德人有义务,也有责任趁青春岁月,为企业的腾飞加一把力,为这轮正在升起的旭日添一道光彩!
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